aptitude (mayotte)

Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Emploi

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

DESCRIPTIF DE LA MISSION Sous l'autorité du Président, le directeur (la directrice) devra exécuter les missions suivantes : -Mise en œuvre de la politique définie par le Conseil d'Administration -Coordination administrative, financière, juridique et technique de la fédération -Organisation et animation des instances statutaires (Conseil d'Administration, Assemblée Générale) -Management des ressources humaines -Organisation, suivi et évaluation de l'activité du personnel -Suivi et gestion des conventions de partenariat -Pilotage et mise en œuvre des programmes techniques, de la stratégie de communication, du développement du loisir pêche et des missions garderie, règlementation, formation, en collaboration avec les salariés des 3 services de la Fédération (administratif, technique et développement). -Évaluation globale et valorisation des actions -Représentation extérieure de la structure et du Président -Gestion du budget -Réalisation de dossiers techniques et de demandes de subventions auprès des partenaires PROFIL DU CANDIDAT Niveau d'études Formation supérieure de type BAC + 5 (ou équivalence) exigée Toutefois, un profil justifiant d'une expérience confirmée entre cinq[...]

Responsable technique des espaces naturels

Emploi Economie - Finances

Pouilly-sous-Charlieu, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Placé(e) sous la responsabilité du responsable technique, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Concevoir et mettre en œuvre le plan de gestion sur les cours d'eau affluents directs de la Loire (Le Merdasson, Les Riollets, La Besse, La Touze) - Assurer le suivi du Jarnossin (gestion des opérations de restauration à engager et entretien des travaux précédemment réalisés) - Concevoir et suivre les opérations de restauration hydromorphologique des rivières de ces territoires (mise en défens des berges et restauration de la ripisylve, restauration de la continuité écologique, renaturation et protection de berges en génie végétal, restauration de mares, gestion de zones humides.) - Réaliser une veille régulière de ces cours d'eau et mettre en place les actions d'entretien si nécessaire - Accompagner et conseiller les collectivités et les riverains sur les problématiques ou les projets liés à la GEMAPI - Participer à la définition de la stratégie foncière du syndicat. Pour chacune de ces missions, vous devrez assurer le suivi technique, administratif et financier des travaux, la concertation avec les riverains, les partenaires et les élus concernés par le projet, le[...]

Maroquinier / Maroquinière

Emploi

Chaspuzac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de notre entreprise : Ambassadrice du savoir-faire et de l'excellence à la française, la Maroquinerie du Puy vous propose de prendre part à sa croissance en devenant Artisan Maroquinier. Vous serez formé(e) à la fabrication d'articles de luxe puis évoluerez au sein d'un collectif dans un cadre de travail verdoyant situé dans la commune de Chaspuzac. Entreprise dynamique nichée dans un secteur d'activité florissant, nous accueillons tout type de profils avides d'apprendre un métier traditionnel. Description du poste et des missions : Doté(e) de compétences manuelles avérées ou insoupçonnées, notre entreprise misera sur vos aptitudes et votre motivation à devenir Artisan Maroquinier. Pour ce faire, vous intégrerez un parcours de formation dans le but d'une embauche en CDI (sous réserve de valider les prérequis de chaque étape) : - Formation initiale (400H) : une formation indemnisée d'environ deux mois et demi qui débutera le 10 juin 2025 sera dispensée au sein de nos ateliers par l'organisme « L'Atelier de la Maro ». Des formateurs experts en maroquinerie vous seront pleinement dédiés pour transmettre les techniques de base en vous exerçant sur la matière ancestrale[...]

Psychologue

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

AAAEP, un acteur incontournable dans le domaine des tests psychotechniques et psychologiques, recherche un(e) psychologue pour rejoindre son équipe et contribuer à son engagement en faveur d'évaluations fiables et conformes aux réglementations en vigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Forte de 12 ans d'expertise et d'un réseau national de plus de 450 centres, AAAEP accompagne les usagers de la route et les professionnels dans leurs démarches d'évaluation des aptitudes. Agréée par toutes les préfectures de France, notre structure garantit des créneaux rapides, des évaluations de haute qualité et une collaboration fluide avec les partenaires professionnels. Votre mission : En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une[...]

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Au sein du pôle du pôle Prestations, vous intégrerez en tant qu'agents de services aux usagers (H/F) poste basé sur notre site de Creil. CDD de 3 mois, à temps complet. Intégration et formation à compter du lundi 03 juin 2025. Mission/Activités Après avoir suivi une formation de base à la connaissance de la législation sur les Prestations Familiales, vous serez chargé(e) d'assurer l'accueil téléphonique et la réponse aux courriels de premier niveau. Selon les besoins de l'organisme, vous pourrez être amené(e) à assurer l'accueil physique du public de premier niveau (orientation, accompagnement sur caf.fr). FORMATION INITIALE : BAC exigé ou BAC + 2 Administratif / Commerce (BTS, DUT) Avoir une expérience professionnelle dans un poste similaire (accueil, téléphone) peut être un plus à votre candidature Compétences Etre capable d'assimiler rapidement une législation complexe (formation d'environ 3 semaines à prévoir) Posséder des aptitudes relationnelles et des aptitudes au travail en équipe Collaborer avec l'ensemble des acteurs de son environnement professionnel Respecter les règles de confidentialité et de secret professionnel Faire preuve d'organisation[...]

Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Buc, 78, Yvelines, Île-de-France

INSERXO RECHERCHE des employés polyvalents de restauration en CDD d'Insertion (premier contrat de 4 mois possibilité de renouveler) au sein d'un collège. Temps de travail : 30 heures annualisées, modulables en fonction du calendrier scolaire et fermetures d'établissement, soit 35h effectives hebdomadaires sur 5 jours, de 6h30 à 15h30 MISSIONS DU POSTE - Aide à la restauration - Préparer les entrées et les desserts et les disposer sur la ligne de self - Participer à la distribution des entrées et des desserts et au service des plats chauds - Participer au service de plonge - Nettoyer et remettre en état des locaux et du matériel du service de restauration - Nettoyage et entretien quotidien des locaux (salles de classes, circulations, sanitaires, locaux administratifs et de restauration) COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES - Connaissance des règles de base de l'hygiène et de l'entretien des locaux - Connaissance des techniques des bases d'entretien et de nettoyage des surfaces (sols, murs, plafonds) - Savoir lire et écrire, comprendre et s'exprimer en français - Aptitude à communiquer et à rendre compte d'une situation - Savoir appliquer des règles d'hygiène et de sécurité[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Domme, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier de Domme, hôpital de proximité situé au cœur du Triangle d'Or du Périgord Noir en Dordogne, est un établissement public qui accueille un service de Médecine (10 lits et places), de SMR (21 lits et places), un EHPAD qui accueille 92 résidents, un accueil de jour de 6 places, un SSIAD qui se rend au domicile de 40 bénéficiaires, dont 2 places sont dévolues pour des personnes en situation de handicap. L'adjoint administratif en charge des achats et de l'économat exerce en collaboration avec la gestionnaire en charge des finances sous la responsabilité de l'Attachée d'administration Responsable des Ressources Matérielles et Logistiques. Le service finances et économat est en interface avec les cadres de santé, les responsables cuisine, hôtellerie notamment. L'adjoint administratif chargé de l'économat assure l'approvisionnement, la fonction achat de l'établissement en fonction des besoins des services de soins et des services supports dans le respect des règles de l'achat public. Missions : - Recueillir les besoins d'achats ; - Evaluer quantitativement et financièrement les besoins ; - Rechercher les fournisseurs en fonction des besoins et demander les[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Cyr-l'École, 78, Yvelines, Île-de-France

Au sein du Service Enfance, Jeunesse et Politiques Educatives, vous serez placé(e) sous la responsabilité directe du coordinateur périscolaire au poste de directeur d'accueil de loisirs sur les temps péri et extrascolaires. Vous organiserez et coordonnerez les activités éducatives et encadrerez une équipe d'animateurs MISSIONS : - Elaboration, mise en œuvre et évaluation du projet pédagogique en lien avec le PEDT de la ville - Organisation et suivi du cadre réglementaire fixé par la SDJES - Assurer le suivi des enfants faisant l'objet de Protocoles d'Accueil Individualisés (PAI) - Encadrement et animation des équipes : animer et coordonner le travail en équipe, formation, suivi et évaluation des animateurs - Suivi rigoureux administratif et financier de la structure - Veiller au bien-être des enfants et au bien vivre ensemble au sein du collectif enfant - Nouer des relations de confiance et développer la communication avec les familles ainsi que l'ensemble des partenaires intervenant dans les locaux (directions d'école, enseignants, personnel communal) PROFIL : - Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou Titulaire du BPJEPS LTP - Aptitude et expérience dans l'encadrement[...]

Jeu immersif Arsène Lupin

Patrimoine - Culture

Creysse 24100

Du 12/04/2025 au 04/05/2025

JEU IMMERSIF ARSENE LUPIN - Parcours de 1h30 (Dernières entrées 16h30) Le célèbre gentleman cambrioleur vient de faire l'acquisition du château de Tiregand. Il est à la recherche de nouveaux complices pour préparer ses cambriolages dans la région. Pour tester vos aptitudes et connaissances il a mis en place un parcours d'énigmes et d'épreuves. A vous de lui montrer de quoi vous êtes capable ! Réservation recommandée en ligne (car places limitées). Cette animation se déroule en intérieur. Au cours de cette animation, vous aurez accès aux 20 pièces meublées et aux jardins du château.

Jeu immersif Arsène Lupin

Patrimoine - Culture

Creysse 24100

Du 12/04/2025 au 04/05/2025

Militaire du rang combattant / combattante

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est

A la croisée des mondes de l'artillerie, du renseignement et de l'aéronautique, le 61e régiment d'artillerie a pour mission de fournir du renseignement d'origine image. Afin de remplir sa mission, il met en œuvre un large éventail de drones, ainsi que des moyens de réception d'images par satellite. Fort de son expérience de plus de 60 années dans l'univers du drone, « les yeux de l'Armée de terre », le régiment est spécialiste de la mise en œuvre d'aéronefs pilotés à distance, conçus pour le recueil du renseignement. Afin de compléter ses rangs, le 61e RA recrute des Agents d'administration Ressources Humaines (H/F). Activités et missions attachées au poste : Assurer l'administration de proximité. 1. Assurer la collecte et le suivi des documents administratifs individuels (visites médicales, demandes de stage, certificat d'aptitude au tir, etc.) ; 2. Assurer la diffusion des informations administratives courantes ; 3. Mettre à jour des documents administratifs individuels détenus ; 4. Assurer l'archivage courant ; 5. Utilisation du logiciel Concerto (Mise en formation/permission/position militaire) ; 6. Chancellerie (notation, sanction, remise de médaille) ; 7. Suivi[...]

Directeur financier / Directrice financière

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Finalités : Dans le respect du projet associatif global et sous l'autorité du Délégué Général, le (la) Directeur (trice) du Pôle est responsable de la gestion financière de la fédération. Au sein du comité de direction, il (elle) participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet associatif dans le cadre de ses fonctions. A ce titre, il (elle) est en permanence un(e) observateur (trice) de l'activité et sa vision doit être la plus globale possible. Ses missions se font toujours en relation avec le Délégué Général et en lien avec les Directeurs (trices) de Pôle. Missions principales : Il (elle) est responsable de l'analyse financière de l'association : établissements des comptes annuels des établissements et services ainsi que du consolidé de l'association, élaboration des comptes administratifs et EPRD, rédaction du rapport financier soumis à l'approbation de l'assemblée générale. Il (elle) est responsable de la gestion budgétaire de l'association : élaboration, suivi et respect des différents budgets, EPRD et CPOM, établissement des PPI et des indicateurs en collaboration. Il (elle) est responsable de la gestion de trésorerie et de la gestion patrimoniale. Il[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Herm, 91, Ariège, Île-de-France

L'EPMS la Vergnière est un Établissement Public Médicosocial situé en Ariège. Dans le cadre d'un remplacement maternité, nous recherchons un(e) psychologue à temps plein en CDD d'une durée de quatre mois. Vous interviendrez à temps plein sur un IME qui accueille 75 usagers présentant une déficience intellectuelle avec des troubles associés (TSA, trisomie, troubles du comportement). Il est composé de 1,5 ETP de psychologues. Missions du poste à pourvoir : - Mener des entretiens cliniques et assurer un soutien psychologique auprès d'enfants et adolescents déficients intellectuels avec troubles associé - Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement et veiller à l'inclusion en milieu ordinaire - Inscrire son action dans une dimension pluridisciplinaire et apporter un éclairage et une analyse clinique des problématiques des jeunes - Concevoir et mettre en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse, d'évaluation, de démarche clinique, de soins psychologiques en collaboration avec l'Equipe pluridisciplinaire - Mener des actions de prévention de la maltraitance et promouvoir la bientraitance en institution. - Assurer le lien avec les différents partenaires[...]

Opérateur / Opératrice d'attraction

Emploi Tourisme - Loisirs

Souillac, 46, Lot, Occitanie

OPERATEUR ACCROBRANCHE Notre parc aquatique Quercyland recherche un Opérateur d'accrobranche dynamique et rigoureux pour rejoindre notre équipe pour la saison 2025. En tant que parc aquatique nous sommes engagés à offrir des expériences mémorables et sécurisées à nos visiteurs. Description du poste Accueil du public (accueillir, expliquer, conseiller, prévenir) Organiser les conditions d'accueil, de contrôle et de sécurisation du public Vérifier le fonctionnement des équipements et dispositifs de sécurité et signaler les dysfonctionnements Contrôler l'accès et la circulation des personnes Orienter les personnes Équipement des pratiquants (baudriers, mousquetons,...etc) Evaluation des aptitudes des pratiquants Veiller au respect des consignes de sécurité (surveillance des pratiquants) Interventions et sauvetage en hauteur (formation spécifique) Qualifications requises Accueillant, esprit d'observation, rigoureux. Sensibilité environnementale. CQP OPAH (Opérateur de Parc Acrobatique en Hauteur) si motivé, l'entreprise peut vous financer la formation. L'aptitude de secouriste PSC1 est un plus- Candidats majeurs exclusivement. Gestes d'urgence et de secours Anglais requis[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Poisvilliers, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

N° 10.25 : Au sein des établissements EEAP (Établissements et Services pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) de Poisvilliers et l'unité petite enfance de Luisant. L'agent technique aura pour missions principales de : - Garantir la sécurité des personnes et des biens. - Être l'interlocuteur principal des prestataires et fournisseurs (paysagistes, travaux, piscinistes, commerciaux, compagnies de transport, etc.). - Proposer des améliorations et élaborer des devis comparatifs avec le contrôleur de gestion et le responsable de patrimoine. - Veiller au respect des contrats, des obligations, et des normes de qualité et de sécurité. Et des tâches plus spécifiques telles que : - Assurer et organiser des travaux et réparations. - Entretenir les bassins de balnéothérapie. - Maintenir les véhicules de service et espaces verts. - Tenir les registres de sécurité et faire du reporting. - Transporter les enfants si nécessaire. Qualités et compétences - Aptitudes relationnelles, capacités d'écoute et d'observation. - Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe. - Rigueur, sens des responsabilités et savoir proposer des investissements matériels - Polyvalence, discrétion[...]

Agent / Agente de maintenance industrielle

Emploi Agroalimentaire

Lapalisse, 31, Allier, Occitanie

MISSIONS : o Faire en sorte que le parc machine puisse répondre aux exigences de la production à tout moment en accord avec les réglementations en vigueur en matière de sécurité du produit fini et des salariés. o Gestion du stock des pièces détachées o Archivage des documentations techniques machines et matériels o Instaurer le « Préventif » et minimiser le « Curatif » o Piloter les intervenants de maintenance extérieurs Compétences : o Diagnostiquer les causes des pannes o Aptitudes à la communication en interne et en externe o Aptitudes au travail en groupe o Capacité à apprendre o Autonome o Électricité / mécanique / automatisme / hydraulique / pneumatique Prérequis : Formation type BAC+2 ou plus en maintenance ou expérience significative CDI - 35H/semaine SALAIRE MENSUEL : Selon profil MUTUELLE famille remboursée mensuellement à hauteur de 120 € HORAIRES FIXES : LUNDI à JEUDI : 7H30-16h VENDREDI : 7H30-12H30 DATE DE PRISE DU POSTE : Mai 2025

Chef de service socioéducatif

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Sous l'autorité du directeur et en collaboration étroite avec le médecin du CAMSP, vous êtes garant(e) de la qualité de l'accompagnement des enfants et des parents en assurant la coordination des actions sociales, éducatives et thérapeutique des enfants. Vous encadrez et coordonnez les acteurs pluridisciplinaires dotés de savoirs et d'aptitudes propres à leur rôle pour construire le projet de l'enfant. MISSIONS : * Gestion de l'équipe : planning, congés, formations, entretiens individuels * Programmation et animation des réunions de services, et des réunions de synthèse * Gestion des admissions et coordination des parcours * Veille au respect du cadre réglementaire ainsi qu'à la réalisation de l'activité * Préparation des bilans et rapports d'activité * Développement et renforcement du réseau et partenariat. APTITUDES : * Capacité à travailler en équipe et en réseau * Etre en capacité d'apporter un soutien technique aux professionnels * Capacité d'écoute, d'analyse et force de proposition * Connaissance des troubles du neuro développement * Connaissance du dispositif légal et réglementaire en matière de droits des personnes accueillies en ESMS et RBPP de I'HAS PROFIL[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre de création de postes en lien avec le développement de 20 places de stabilisation à Beauvais, l'ADARS recherche deux Intervenants sociaux H/F en CDI à plein temps à pourvoir rapidement : Missions du poste recherché : Sous la hiérarchie du Directeur du pôle hébergement accueil/asile : - Vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire en transversalité et dans une dynamique d'aller-vers, vous assurerez une mission axée sur : - L'accueil d'un public en situation de grande précarité fortement désocialisé (personnes isolées, couples ou familles) - L'évaluation - L'accompagnement social global : accompagnement à la santé physique et psychique, accompagnement aux démarches administratives, accompagnement au projet professionnel, accompagnement à la gestion budgétaire, accompagnement vers le logement, aide à l'intégration et l'appropriation dans le logement, accompagnement à la mobilité, accompagnement à la citoyenneté, soutien à la parentalité, accès aux loisirs et à la culture. - La sortie Profil requis : - Intervenant sociaux H/F qualifiés et expérimentés : DEES/DEASS/DEESF (diplôme d'état exigé de travail social de niveau BAC+2 qualification de[...]

Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises

Emploi Transport

Saint-Éloi, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION PRINCIPALE Organiser tous types de transports, en assurant la bonne application et la saisie de toutes les opérations de transport et de douane pour une prestation irréprochable, rentable et dans le respect de la réglementation, des exigences stratégiques de l'entreprise ACTIVITES ET RESPONSABILITES PRINCIPALES 1)Gestion et organisation de tous les transports Prise en charge des demandes clients (transports multimodaux, demande de cotations, facturation, règlement.) - Organisationetdéterminationdessolutionstechniquespermettantletraitementdudossiertransportaérien,maritime,routier ou express. - Négocier les modalités de transport avec les sous traitants 2)Gérer l'administratif lié à l'exploitation - Contrôle et établissement de la facturation de tous les dossiers Satelit-Odysur - Saisie et validation des achats reçus - Assurer le bon classement des dossiers de l'entreprise 3)Gérer le quai - S'assurer du bon déroulement de la Réception des colis y compris sous douane - Contrôle physique et/ou visuel des colis pour leur conformité au transport. - Assurer les enlèvements et les livraisons selon les besoins de l'exploitation dans les délais (avec pointage, calage[...]

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Crissey, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

= Au sein de l'auto-école, vous assurerez 25h00/semaine un poste de moniteur(trice) et 5h00/ semaine de bureau En temps que moniteur/monitrice d'auto-école, vous devrez : - Savoir et savoir faire : évaluer le nombre d'heures de conduite, former à la conduite d'un véhicule, enseigner les règles de conduite et de la sécurité routière, renseigner sur le déroulement des cours. Profil recherché: - Vous avez des capacités pédagogiques et de bonnes aptitudes à la relation. - Vous aimez le contact, le sens du service et avez l'esprit d'équipe. - Savoirs être professionnels: rigueur, autonomie, travail en équipe, sens de la communication - Diplôme obligatoire : Vous êtes titulaire du BEPECASER ou du Titre PRO ECSR exigé = Au sein de l'auto-école, vous effectuerez également 5 heures par semaine, un poste au secrétariat. En tant que Secrétaire, vous aurez en charge les tâches administratives et toutes les activités commerciales, telles que : -l'accueil et le conseil à la clientèle, -la prise de rendez-vous, -la suivi et l'accompagnement des clients, -la gestion des différentes inscriptions et suivi administratif des dossiers, - la gestion des plannings suivant les formations[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Vous possédez le Brevet d'Aptitudes aux Fonctions d'Animateur(trice) (BAFA) ? Vous êtes créatif(ve), dynamique, et vous aimez travailler auprès de jeunes enfants ? alors ce poste est pour vous ! Sous l'autorité directe du responsable du Centre de loisirs de la 40 semaine, vous aurez pour missions : 1. Contribution au projet pédagogique : - Travailler en cohérence avec le projet pédagogique du centre ; - Participer à la mise en place d'actions éducatives (citoyenneté, respect de l'environnement, inclusion, etc.) ; - Adapter son animation aux objectifs du projet éducatif de la collectivité et du projet pédagogique de la structure. 2. Encadrement et sécurité des enfants - Assurer la sécurité physique et morale des enfants ; - Surveiller et prévenir les accidents en appliquant les règles de sécurité et en veillant au respect des règles de vie en collectivité. 3. Proposition et mise en œuvre d'activités variées : - Proposer et animer des activités ludiques, culturelles, sportives et artistiques ; - Adapter les animations en fonction des âges et des besoins des enfants ; - Favoriser la participation et l'épanouissement des enfants à travers des jeux et ateliers. 4. Gestion[...]

Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Nous avons une opportunité de mission de longue durée à vous proposer au sein d'une société industrielle située dans la périphérie de Bourges. vous interviendrez dans un atelier de production sur les tâches suivantes : - Procéder au montage et assemblage de pièces selon un ordre de fabrication défini. - Effectuer les contrôles nécessaires au bon fonctionnement du matériel réalisé. - Evacuer des matières nécessaires au bon fonctionnement des machines. - Assurer des opérations de manutentions diverses. - Effectuer le contrôle sous binoculaire Horaires de travail : Journée (7h15 - 16h) - vendredi après-midi non travaillé. Mode horaire de 2x8 à compter de janvier 2025 Formation technique industrielle (type électrotechnique, bijouterie...) ou première expérience sur poste de montage/assemblage d'éléments ou aptitudes de minutie, précision et dextérité. Disponibilité sur plusieurs mois - Prévisionnel 18 mois de mission. Le Site n'est pas accessible par les transports en commun. 12.25 € (taux horaire brut)+ 2 heures supplémentaires par semaine + accès restaurant d'entreprise + 10 % indemnité de fin de mission + 10 % congés payés + accès mutuelle entreprise + possibilité[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Pont-de-Veyle, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission principale Le(a) référent(e) du programme DIRE (Développement Insertion Retour à l'Emploi) intervient dans l'accompagnement individuel et collectif des publics dit « invisibles » c'est-à-dire les personnes en rupture avec les Services Publics de l'Emploi dans une action de remobilisation autour d'un projet d'activité, de formation ou d'emploi. Missions du Référent programme DIRE (H/F) Mener des actions de repérage du public en effectuant des actions d'aller vers. Proposer un accompagnement individuel et collectif aux participants. Mise en place des actions nécessaires à la construction du projet socio-professionnel. Animer des ateliers collectifs définis répondant aux besoins des publics accompagnés (numérique, mobilité, santé, etc.). Animer l'action collective Fabrique : opportunités de conception commune de projets d'utilité sociale, environnementale, ou à caractère événementiel, festif... valorisant le territoire. Il s'agit de travailler principalement avec des matériaux de récupération (exp : palette de bois). Les modalités de réponse à la commande sont co-construites tant dans le choix des modèles, de l'élaboration des plans, du choix des matériaux, de la[...]

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions Dans le cadre de l'ouverture d'une session de formation CPJEPS à compter de mai 2025, vous assurez la référence pédagogique et les face-à-face de la formation : - Vous mettez en œuvre l'action de formation dans le respect de l'habilitation (contenu de la formation / compétences / semaine) d'une formation certifiante CPJEPS - Vous êtes garant du suivi de la progression des apprenants (entretiens individuels en présentiel et/ou distanciel, relations tuteurs, lecture commentée des écrits de certification) - Vous développez les partenariats avec les tuteurs, les référents employeurs - Vous assurez le suivi des stages et des évaluations - Vous contribuez à l'organisation des certifications des apprenants - Vous assurez le suivi et l'évaluation pédagogique de la formation - Vous participez aux bilans et aux temps d'évaluation collectif - Vous assurez le suivi administratif : émargements / gestion des absences / classement des documents / impression papier En lien avec la responsable pédagogique et le service administratif. Compétences et exigences Vous vous appuyez sur des connaissances et compétences techniques en matière : - d'élaboration de progression et de[...]

Employé / Employée logistique d'expédition

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brillon-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

Manpower BAR LE DUC recherche un Agent d'expéditions (H/F) afin de renforcer l'équipe en charge de la préparation et du chargement de colis. Vos principales missions : Préparation des commandes : S'assurer que les produits sélectionnés sont exacts et correctement emballés. Coordination des envois : Organiser les expéditions avec les transporteurs et choisir les modes de transport les plus adaptés. Gestion des stocks : Utiliser des systèmes informatiques pour enregistrer les mouvements et maintenir l'inventaire à jour. Chargement et déchargement : Assurer le chargement et le déchargement des marchandises. Vous possédez une expérience sur un poste similaire, vous êtes formé à la conduite du PONT COMMANDE AU SOL. Aptitudes : Connaissance des procédures d'expédition : Compréhension approfondie des processus logistiques. Communication : Efficacité dans les échanges avec les transporteurs et les clients. Résolution de problèmes : Aptitude à résoudre rapidement les problèmes liés aux envois. Si vous souhaites vous investir dans une mission à long terme, n'hésitez plus !

Technicien / Technicienne de méthodes fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Noisy-le-Sec, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Ce poste de technicien dans le domaine des méthodes et de la gestion de production au sein du secteur BTP est l'opportunité idéale pour contribuer activement à des projets d'envergure. Vous aurez pour mission d'optimiser les processus de production afin de garantir la qualité et la sécurité des travaux effectués. Vous serez en charge de : Analyser les procédés existants pour identifier les améliorations possibles. Collaborer avec les équipes de terrain pour mettre en place des solutions innovantes. Élaborer des plans de production efficaces et adaptés aux besoins du projet. Veiller au respect des normes environnementales et sécuritaires. Suivre l'évolution des travaux et ajuster les méthodes en conséquence. Rejoindre cette entreprise leader dans son domaine vous permettra de développer vos compétences tout en participant à la réussite de projets ambitieux. Nous recherchons un(e) candidat(e) qui possède une solide[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le SAVS (Service d'Accompagnement à la Vie Sociale) est un service en milieu ouvert qui accompagne des personnes en situation de handicap (adultes tout handicap). Le SAVS intervient majoritairement à domicile, avec la personne accompagnée dans tout lien correspondant à l'environnement de la personne. Le SAVS couvre l'ensemble du département de l'Isère : Pont Evêque - Bourgoin-Jallieu - Voiron - Grenoble Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice, vous assurez le poste de Travailleur Social au sein du SAVS. Vous êtes en lien fonctionnel avec les chef(fe)s de service des 4 secteurs géographiques. Vous assurerez le poste d'Assistant de Service social au sein du dispositif ARIO (Accueil, Recueil, Information, Orientation). Ce dispositif est un dispositif pour favoriser l'accès aux droits, éviter la rupture, pré-évaluer les situations, informer et orienter les adultes en situation de handicap ayant une notification de la MDPH vers le SAVS. Ce dispositif est expérimental et interagit avec le SAVS et ses équipes éducatives lors de l'admission au SAVS. Vous aurez les missions suivantes : * Prise de contact et suivi des dossiers des personnes sur liste d'attente * Notification,[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Greta du VAR est un organisme de formation professionnelle continue de l'académie de Nice, il propose des formations sur tous les secteurs d'activité en réponse aux besoins des entreprises, des salariés et des demandeurs d'emploi. Pour cela, nous recherchons un coordonnateur pour l'institut de formation aide-soignant de Toulon, dans un contexte de départ à la retraite. Missions principales : Le coordonnateur pédagogique en IFAS assure l'organisation, la supervision et la qualité des formations dispensées, en lien avec les exigences du diplôme d'État d'aide-soignant (DEAS). Il agit comme un pivot entre l'équipe pédagogique, les apprenants, la direction et les partenaires externes (établissements de santé, collectivités, etc.). Responsabilités : 1. Gestion pédagogique : - Organiser les plannings de formation, y compris les stages pratiques, en coordination avec les formateurs et les partenaires. - Piloter l'évaluation des apprenants, du contrôle continu aux épreuves finales, et garantir leur préparation optimale. - Assurer une veille sur les évolutions réglementaires et pédagogiques pour adapter les programmes de formation. 2. Animation de l'équipe pédagogique : -[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons pour le Centre Simone DELTHIL, situé à Saint-Denis (93), 74 rue Ambroise Croizat : 1 éducateur (trice) spécialisé (e) Poste à temps plein, réparti comme suit : - 0.50 ETP à pourvoir dès que possible au sein du Service de Soutien à l'Education Familiale et à la Scolarisation (enfants déficients auditifs âgés entre 2 à 20 ans) - 0.50 ETP à pourvoir dès que possible au sein du Le Service d'Aide à l'Acquisition de l'Autonomie et à la Scolarisation (enfants déficients visuels âgés entre 3 à 20 ans) Vous avez également la possibilité de postuler à 0.50 ETP sur l'un des services. MISSIONS - Évaluer les besoins éducatifs du jeune et de sa famille - Mettre en place des actions au regard des besoins - Accompagner le jeune dans la découverte de son environnement tant social que culturel - Soutenir la parentalité éventuellement à domicile - Accompagner la famille vers des dispositifs de droits communs visant son insertion sociale (accompagnement scolaire, centre de loisirs, accès à la culture, aux activités sportives,.) - Participer à la réflexion autour du projet individuel d'accompagnement (PIA) (synthèses et réunion de projet) - Mettre en œuvre le PIA en lien[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Cambo-les-Bains, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Mission Placé(e) sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il/elle est affecté(e), l'Animateur(trice) a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il/elle intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il/elle conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il/elle intervient. Activités principales Encadrement des publics - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute[...]

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Bresse, 88, Vosges, Grand Est

** Poste à pourvoir dès que possible ** Recrutement par mutation, liste d'aptitude, détachement ou par voie directe. Missions principales : Sous l'autorité du chef d'équipe du service voirie, vous serez chargé de : - Tous travaux d'entretien de la voirie communale - Chantier de maçonnerie, réseau pluvial - Peinture routière - Débroussaillage des accotements - Elagage et bucheronnage - Conduite de véhicules PL et engins de chantier - Conduite de véhicules de déneigement, salage - Patrouillage hivernal - Entretien courant des véhicules utilisés Statut et rémunération : - Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux (recrutement par mutation, liste d'aptitude, détachement ou par voie directe) - Astreinte déneigement - Astreinte voirie Profil recherché : - Expérience en déneigement appréciée - Qualités relationnelles - Disponibilité et proximité pour astreintes hivernales et voirie - Sens du service public Date limite de candidature : 30 mars 2025

Expert(e) en assurances dommages et responsabilité civile

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

Adenes, groupe international d'expertise après sinistre, est à la recherche d'un Responsable d'agence F/H pour venir renforcer sa filiale automobile, ROADIA, issue du rapprochement entre CREATIV et KPI. En tant que Responsable d'Agence en Expertise Automobile, vous serez chargé de : Technique de gestion : Assumer la responsabilité technique des dossiers traités par les experts de l'agence. Superviser les résultats techniques et veiller à la qualité des prestations fournies. Suivi et analyse : Effectuer un suivi régulier des activités de l'agence. Analyser les performances pour identifier les opportunités d'amélioration et garantir l'efficacité opérationnelle. Reporting : Rendre compte régulièrement au Directeur Régional des résultats et des défis rencontrés. Préparateur des rapports détaillés sur les activités de l'agence. Participation à l'Audit des Clients : Collaborer activement à l'audit des clients en fournissant les informations nécessaires. Assurer la conformité aux normes et exigences de l'entreprise. Vous êtes titulaire du diplôme d'Expert en Automobile et êtes inscrit sur la liste nationale des experts en automobile, vous disposez d'une expérience en management[...]

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

L'ANCB recherche pour son antenne de Guyane : UN TRAVAILLEUR SOCIAL / CHARGE DE RELOGEMENT H/F MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE : Vous travaillerez au sein de l'équipe des Compagnons Bâtisseurs Guyane, et plus particulièrement avec la responsable d'antenne et l'animatrice habitat. Votre mission sera de « suivre et accompagner des ménages » pour la mise en œuvre des plans de relogement et d'accès à un logement digne sur les opérations de résorption de l'habitat spontané à Charvein (Mana) et de résorption de l'habitat insalubre à la Charbonnière (Saint-Laurent du Maroni). Ces deux missions incluent les activités suivantes : - Diagnostic parcours relogement : évaluation des capacités contributives, identification des freins à l'accès, définition du projet de relogement adapté (dispositif, typologie, loyer, localisation) - Accompagnement au relogement (proposition de l'offre de relogement, constitution du dossier, accompagnement dans les démarches administratives, visite du logement, accompagnement dans l'entrée dans le logement) ou au parcours d'accès à un logement digne (aide à l'accès aux droits, accompagnement aux démarches d'indivision, conseils pour l'amélioration[...]

Magasinier / Magasinière cariste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hautes-Rivières, 82, Ardennes, Occitanie

AG Emploi, votre partenaire de confiance, vous ouvre les portes vers des missions enrichissantes. Saisissez l'opportunité de diversifier vos expériences et développez vos compétences grâces à des missions adaptées à votre talents ! Nous recherchons pour l'un de client basé dans le secteur des Hautes Rivières un Magasinier Cariste Préparateur de commande H/F Rejoignez nous et transformez chaque opportunités en réussite ! Les missions principales incluent : - Réceptionner les marchandises : Vous serez responsable du contrôle des livraisons en termes de qualité et de quantité, ainsi que l'enregistrement informatique des réceptions. - Préparer les commandes : À partir des bons de commandes, vous préparerez et emballerez les produits avec soin afin qu'ils soient prêts pour expédition. - Gestion des stocks : Vous assurerez le suivi et l'inventaire régulier des stocks pour garantir leur précision. Vous devrez aussi surveiller les niveaux de stock et passer des commandes si nécessaire. - Assurer le bon rangement : La bonne tenue et organisation des espaces de stockage est cruciale. Vous veillerez à ce que chaque produit ait une place définie pour faciliter son repérage. - Utilisation[...]

Chef d'équipe de maintenance en froid et climatisation

Emploi Electricité

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Vous travaillerez sur chantier, en autonomie et serez responsable d'un ou deux ouvriers en collaboration avec un chargé d'affaires. Vous réaliserez des installations PAC AIR/AIR, PAC AIR/EAU, Chauffe/eau thermodynamique, ventilation, plomberie... dont vous effectuerez le paramétrage et la mise en service. Vous effectuerez des dépannages et des entretiens, vous rédigerez les rapports d'intervention et remplirez les documents type CERFA. Vous êtes en possession de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigène catégorie I. Expérience souhaitée en installation climatisation et dépannage. Rémunération en fonction du profil présenté. N'hésitez pas à nous contacter Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 2200,00€ brut par mois Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Expérience: dans le domaine: 5 ans (Requis) Permis/certification: aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes catI (Requis) Lieu du poste : En présentiel

Assistant / Assistante des ventes

Emploi Recherche

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Le travail consiste à aider notre service commercial. en effet, il s'agit de démarcher (essentiellement sur les réseaux sociaux ou téléphone) nos clients ou futurs clients afin de décrocher un rdv en visioconférence pour le commercial. ensuite, aider nos clients à monter des dossiers de financements de projets numériques. une bonne aptitude relationnelle et rédactionnelle sont donc indispensables. Nous avons besoin d'une personne polyvalente, ouverte au changement, enthousiaste et à l'écoute de la clientèle pour offrir une solution unique et adéquate à chaque client. Le/la candidat(e) retenu(e) pour ce poste aura une bonne maîtrise des politiques de service client de l'entreprise, une bonne connaissance des produits et une certaine appétence au multimédia, ce qui peut être essentiel pour offrir une offre structurée aux clients, en présentation et vente de nos solutions. Les missions au quotidien : - Suivi clients - Relancer des prospects et des clients - Remonter les informations clients / marchés / concurrents - prospection en ligne et au téléphone - aide au montage de dossier de demande de financement Participation aux opérations de communication : - Rédiger des correspondances[...]

Infirmier / Infirmière en gériatrie

Emploi Social - Services à la personne

Gannat, 31, Allier, Occitanie

Recueil des besoins et des attentes des personnes âgées en lien avec le travail de nuit - Suivi des projets d'accompagnement personnalisés - Gestion et suivi des dossiers médicaux via les logiciels métier disponibles - Encadrement des équipes de nuit Gestion du matériel et les trousses d'urgences Assurer un rôle d'accompagnement auprès de la personne âgée et son entourage - Apporter un soutien psychologique au résident / bénéficiaire et à son entourage dans une relation de confiance - Recueillir les données, les attentes et les besoins de la personne et évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne dans le cadre du projet d'accompagnement personnalisé - Veiller à la continuité des soins par la mise à jour du dossier des résidents et la transmission des informations - Répondre aux sollicitations des familles - Assurer un rôle d'accompagnement auprès des équipes de nuit : - Travailler en collaboration avec les AS /AMP et agents travaillant la nuit - Développer une cohésion des équipes de nuit, une cohérence des pratiques dans la continuité des soins jour / nuit - Garantir la qualité des interventions du personnel de nuit et recadrer en cas de dysfonctionnement -[...]

Technicien(ne) maintenance en systèmes alarme et sécurité

Emploi Electricité

Glun, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

ESA (électricité -sécurité-automatisme) est une entreprise implantée à GLUN 07300. La satisfaction de nos clients est au cœur de nos priorités : installations personnalisées et conseillées pour chacun avec suivi après installation. Nous avons une équipe spécialisée, compétente et dynamique, et nous recherchons pour la renforcer : Technicien / Technicienne de maintenance en systèmes d'alarme et de sécurité (H/F): Issu(e) d'une formation technique et plus particulièrement en électricité automatisme(CAP-BAC PRO-BTS) ou qualification équivalente. Vous êtes reconnu(e) comme une personne rigoureuse, fiable et disponible avec de bonnes aptitudes relationnelles. Curieux(se), vous avez un esprit pragmatique avec des aptitudes à analyser rapidement les problèmes et à rechercher des solutions. Autonomie, dynamisme, organisation, ponctualité et gestion du temps seront de réels atouts pour réussir vos missions au sein de notre équipe. Formation assurée par ESA. Salaire selon compétences. Primes attractives, Mutuelle Familiale, Véhicule de service, Téléphone portable.

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : Recrutement d'un professionnel titulaire d'un diplôme d'Assistant(e) de Service Social ou de Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale, ou d'Éducateur Spécialisé (ayant une expérience en Service Social). · Assurer la protection des individus : lorsqu'il en va de l'intérêt de la personne ou dans certains contextes exceptionnels, l'Assistant Socio-Educatif est amené à faire des signalements à des professionnels compétents pour garantir une protection (CRIP, signalements au Parquet...) à proposer et à mettre en place des mises sous protection de justice. · Écouter et soutenir : l'Assistant Socio-Educatif assure un soutien psycho-social auprès des patients ou de leur entourage et valorise autant que possible les capacités de la personne à faire face aux situations. Il favorise la persistance et le maintien des liens sociaux. · Informer les patients et leur entourage : l'Assistant Socio-Educatif informe le patient et / ou son entourage de leurs droits et devoirs ainsi que des recours dont ils disposent au regard de la situation exposée. Cette information doit être claire et précise. Un contact systématique doit être effectué pour[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Crest, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour sa Maison d'Accueil de Crest, l'AMAPE recrute un(e) maitre (-esse) de maison : Sous la responsabilité du chef de service, dans le cadre du projet d'établissement, dans le respect des personnes accueillies et de la charte de bientraitance en lien avec l'ensemble des professionnels et bénévoles présents sur le site, le (a) maitre (-sse) de maison, qui est un membre à part entière de l'équipe éducative, pour un groupe d'internat, mixte, de 12 jeunes de 5 à 18 ans confiés au service, dans le cadre d'une mesure de protection de l'enfance, est chargé (e ) de : - Assurer conjointement avec l'éducateur de service le lever, le petit déjeuner, déjeuner et l'accompagnement à l'école ou le départ au collège/lycée des enfants de 5 à 17 ans ; - Participer à l'accompagnement des jeunes dans le cadre de sa fonction ; - Être dans la transmission des informations avec les équipes éducatives et de direction ; - Participer activement au travail et réunion de l'équipe éducative ; - Assurer l'entretien des locaux de son unité de vie, (chambres, sanitaire, réfectoire, espaces communs, bureaux, espaces de vie du groupe, ) ; - Veiller au respect des conditions d'hygiène et de sécurité ; -[...]

Technicien(ne) qualité et métrologie en mécanique

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Diors, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Au sein du service Qualité, vous serez amené à pratiquer les missions suivantes : - Concevoir et optimiser les protocoles de mesure (dont création de programme de mesure MMT) - Définir et mettre en oeuvre les capabilités process selon normes client (SPC / MSP) - Surveiller et animer l'amélioration des capabilités process et/ou machine - Mettre en œuvre et réaliser des dossiers de capabilités des moyens selon normes - Garantir la justesse et l'aptitude des moyens de mesure - Garantir la mise à disposition des moyens de mesure et gérer son parc par une dotation correspondant au besoin des utilisateurs - Rédiger et mettre à jour la documentation SMQ sur son périmètre - Participer à l'expression des besoins pour tous nouveaux produits (phase Projet) - Piloter fonctionnellement l'équipe de contrôle MMT Qualité - Former le personnel au contrôle des produits fabriqués à l'aide des moyens de mesure issus du parc géré, MacroExcel,.) Domaines de compétences clés : - Maîtriser les normes qualité relatives aux domaines de l'emploi - Maîtriser la cotation fonctionnelle selon norme ISO - Maîtriser l'outil informatique de gestion « étalonnage et aptitude des moyens de mesure » - Maitriser[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

LETTRE DE MOTIVATION ET CV OBLIGATOIRE Fonction Gestionnaire des ressources humaines Missions Placé(e) sous la responsabilité de la/du responsable pôle carrière et paie, la/le gestionnaire RH aura en charge la gestion de la paie et de la carrière d'un portefeuille d'environ 125 d'agent(e)s titulaires et contractuels. A compter de janvier 2026, l'ensemble des CROUS se dotera d'un nouveau SIRH (RenoiRH) et la paie sera réalisée selon la méthode « paie à façon », avec une double saisie (sur ancien SIRH et nouveau SIRH) à compter de septembre 2025. Activités principales - Elaboration de la paie : recensement, préparation et saisie des éléments de paie dans le SIRH - Rédaction (ou instruction en lien avec les services académiques) de tous les actes administratifs relatifs au recrutement et la gestion de la carrière des agents de son portefeuille - Alimentation, suivi et fiabilisation des bases de données - Gestion du temps de travail - Conseil et information statutaire auprès des agents et de leur encadrement - Mise en œuvre des campagnes collectives (avancements, listes d'aptitudes, temps partiel, etc.) Missions transversales - Organisation des examens professionnels[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Philbert-de-Grand-Lieu, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Sous la responsabilité de la Directrice du pôle attractivité et du Responsable des équipements aquatiques, vous assurez les fonctions d'agent d'accueil et d'entretien pour le Centre Aquatique, le Grand 9, ou la piscine de plein air, l'Aqua 9, situés à Saint Philbert de Grand Lieu et Montbert, pour la saison 2025.3 postes à pourvoir Missions principales : Accueil des usagers - encaissement droits d'entrée et inscriptions aux cours Entretien des locaux Participation, sous la responsabilité du Responsable des équipements aquatiques : o à la qualité d'accueil dans l'établissement, o au respect de la réglementation, o au maintien de la sécurité et de l'hygiène, Veiller à l'application du POSS et sa mise en œuvre Profil recherché : Sens de l'accueil, Bon esprit d'équipe, rigueur et conscience professionnelle Aptitude à la gestion informatisée des entrées Compétence pour l'application des règles d'hygiène, à l'utilisation des produits et matériels d'entretien. Aptitude physique aux tâches d'entretien

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Droit - Justice

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Vos activités principales Le conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation (CPP) suit les personnes condamnées et incarcérées au centre de détention d'Eysses depuis leur arrivée jusqu'à leur libération ou changement d'affectation. Son action a pour but de prévenir la récidive en aidant le condamné à prendre conscience de sa responsabilité dans le passage à l'acte et en préparant sa réinsertion- tl axe son intervention sur le parcours d'exécution de peine de la personne détenue et la préparation de sa sortie. Le CPIP veille à maintenir les liens familiaux et à prévenir les effets désocialisant de l'incarcération. facilite l'accès aux soins, à la scolarité, atJX droits, aux programmes de formation ou d'insertion professionnelle. Il participe également au repérage des risques potentiels de suicide et de dangerosité. Le titulaire de ce poste est soumis à l'ordonnance n o 58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'àdministration pénitentiaire ; et au décret n o 66-874 du 21 novembre 1966 modifié relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de t'administration[...]

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Autres services aux entreprises

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Structure intervenante dans les solutions techniques pour la mise en sécurité des personnes (Travailleurs isolés et résidents d'hébergements collectifs) recherche un conseiller technico-commercial. CONTRAT DE TRAVAIL : Contrat à durée déterminée à temps plein, sur la base de 35 h, pour une durée de 12 mois. Poste basé à Agen et zone d'intervention sur les régions du Sud-Ouest. PRINCIPALES MISSIONS : Le/la candidat(e) retenu(e) sera chargé(e) de participer : Aux actions de paramétrage des équipements Aux installations À la maintenance du parc et du S A V À la gestion de l'atelier technique et du stock À la mise à jour et création des dossiers clients À la promotion des offres PROFIL RECHERCHE : Expérience souhaitée, idéalement dans le domaine électrotechnique, Débutant accepté si formation en lien avec la fonction, Gout et aptitude à l'usage des nouvelles technologies (téléphonie, système radio.) Rigueur et respect des étapes de procédures métiers, Capacité de travail en autonomie, (des déplacements sont à prévoir) Bonne présentation et aptitudes relationnelles dans l'environnement professionnel. Permis B REMUNERATION Application de la convention[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Beine-Nauroy, 51, Marne, Grand Est

DESCRIPTION DU POSTE Le/la directeur/trice d'ACM aura la responsabilité de diriger et coordonner les activités de l'accueil collectif de mineurs, en garantissant la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis. Il/elle devra assurer la gestion administrative et pédagogique de la structure, tout en veillant à l'application des réglementations en vigueur et à la qualité des projets éducatifs. MISSIONS PRINCIPALES Gestion administrative : - Assurer la gestion administrative des inscriptions, des dossiers des enfants via l'outil informatique de l'ACM - Rédiger des rapports d'activité pour les partenaires et financeurs - Établir la facturation auprès des familles - Concevoir des supports de communication - Élaborer les demandes de subventions - Construire les dossiers pour les demandes de devis et de subventions - Assurer la communication des actions de l'association (site internet, réseau sociaux.) Coordination et animation de l'équipe : - Recruter, former et encadrer l'équipe d'animation - Organiser des réunions d'équipe pour assurer la cohésion et la coordination des activités Développement et mise en oeuvre du projet pédagogique : - Concevoir[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Association d'accompagnement scolaire et Espace de Vie Sociale, présente dans le quartier de la Californie à Jarville depuis 1985, recherche UN REFERENT FAMILLES (F/H) pour un CDD- 35h de 12 mois. Descriptif du poste : Le référent familles d'un espace de vie sociale a pour mission d'assurer la coordination de l'ensemble des actions collectives ou individuelles et des services relevant du champ de la famille et de la parentalité, en cohérence avec le projet social de l'établissement. Il travaille en lien étroit avec la directrice de la structure, il peut être référent d'action et, par délégation, responsable de projet. Le référent familles crée, accompagne et garantit les conditions favorables permettant le dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage de problématiques familiales. Il met en œuvre les actions permettant de répondre aux besoins des habitants tout en renforçant les liens sociaux, familiaux et parentaux et de travailler à la cohésion sociale et l'insertion des familles dans leur environnement. Qualification requise : Le référent familles doit justifier d'une qualification en travail social et/ou d'une expérience confirmée d'accompagnement[...]

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Nivillers, 60, Oise, Hauts-de-France

Vos missions Vous assurez des travaux d'entretien et de maintenance des logements, des parties collectives, des bureaux et des véhicules de service. Les travaux peuvent être liés à de la menuiserie, peinture, électricité, serrurerie, plomberie, l'entretien des espaces verts, de l'entretien d'électroménager et du montage de meuble. Vous serez amené à faire le lien avec les entreprises extérieures et les services concernés par l'installation du site sous la supervision de votre équipe de direction. Vous assurez également des fonctions de logistique et de manutention au sein de l'établissement. Vous assurez également le suivi de maintenance des installations techniques et de sécurité incendie en lien avec l'équipe de direction. Vous effectuez le suivi de maintenance des véhicules. Le contact avec le personnel éducatif et le public accueilli est quotidien. Profil recherché Vous possédez un Certificat d'Aptitude Professionnelle dans le secteur du bâtiment et/ou une expérience sur un poste similaire Vous disposez d'aptitudes manuelles et d'un bon sens pratique. Vous savez apporter un conseil technique et faire preuve d'autonomie, tout en appréciant le travail en équipe. Vous[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'UDAF du Bas-Rhin c'est l'union de 34 associations auxquelles adhèrent plus de 19 000 familles bas-rhinoises. Qu'elles soient monoparentales, recomposées ou étrangères domiciliées en France, l'UDAF défend les familles dans toute leur diversité et œuvre en permanence pour l'amélioration de leurs conditions de vie. Dans le cadre de sa mission de service public, nous vous proposons de rejoindre nos équipes en tant que délégué.e mandataire. Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes placées sous mesures de protection : tutelle, curatelle simple ou renforcée, sauvegarde de justice, mandats spéciaux. Vous serez mandaté.e pour assurer leur protection et la gestion de leur budget et de leurs démarches administratives, tout en assurant la participation de l'usager à l'exercice de la mesure et en favorisant le développement de son autonomie. Vous inscrivez votre intervention dans une approche globale de la personne et de son environnement dans le strict respect des principes déontologiques du métier de mandataire judiciaire. Vos activités - Mettre en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement[...]

Vendeur / Vendeuse en produits frais

Emploi Alimentation - Supérette

Navenne, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

vous assurerez ensemble la rentabilité du rayon ainsi que la satisfaction du client. Vos principales MISSIONS seront : - réceptions de marchandises... - animation du rayon : Animations saisonnières, supervision de la bonne tenue du rayon propreté et réassort, présentation des produits, étiquetage, conseil, vente, découpe .. - respect des normes et des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité Pour cela vos COMPÉTENCES TECHNIQUES sont : - Maîtrise des techniques de gestion de rayon, commandes et stocks. - Connaissance des produits du rayon. Vos APTITUDES Professionnelles : - Organisation et planification. - Capacités à prioriser . - Aptitudes commerciales. - Capacités d'adaptation. - Esprit d'équipe. - Sens de l'écoute et de la communication, Qualités relationnelles. - Esprit d'initiative Rejoignez une équipe dynamique et agréable. Vous bénéficierez d'une mutuelle d'entreprise ainsi que d'un 13ieme mois. Votre rémunération horaire sera définie en fonction de votre niveau de qualification. Vous travaillez un dimanche matin par mois

Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Responsable technique des espaces naturels

Maroquinier / Maroquinière

Psychologue

Téléconseiller / Téléconseillère

Employé / Employée de restauration collective

Agent administratif / Agente administrative

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Jeu immersif Arsène Lupin

Jeu immersif Arsène Lupin

Militaire du rang combattant / combattante

Directeur financier / Directrice financière

Psychologue

Opérateur / Opératrice d'attraction

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente de maintenance industrielle

Chef de service socioéducatif

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Formateur / Formatrice d'adultes

Employé / Employée logistique d'expédition

Technicien / Technicienne de méthodes fabrication

Assistant social / Assistante sociale

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Expert(e) en assurances dommages et responsabilité civile

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Magasinier / Magasinière cariste

Chef d'équipe de maintenance en froid et climatisation

Assistant / Assistante des ventes

Infirmier / Infirmière en gériatrie

Technicien(ne) maintenance en systèmes alarme et sécurité

Assistant / Assistante de service social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Technicien(ne) qualité et métrologie en mécanique

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Agent / Agente d'accueil

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Technico-commercial / Technico-commerciale

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Vendeur / Vendeuse en produits frais

Ressources supplémentaires